Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir suchen zum schnellstmöglichen Zeitpunkt einen Junior Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) für unsere Verkaufsgebiete Rhein-Neckar, Heidelberg, Westerwald, Gießen-Marburg, Frankfurt, Wiesbaden Ihre Aufgaben Neukunden gewinnen : Sie gehen aktiv auf potenzielle Kunden zu und bauen neue Partnerschaften auf.
Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir suchen zum schnellstmöglichen Zeitpunkt einen Junior Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) für unsere Verkaufsgebiete Rhein-Neckar, Heidelberg, Westerwald, Gießen-Marburg, Frankfurt, Wiesbaden Ihre Aufgaben Neukunden gewinnen: Sie gehen aktiv auf potenzielle Kunden zu und bauen neue Partnerschaften auf.
West Pharmaceutical Services Deutschland GmbH & Co. KG sucht in eine/n Junior Specialist, Technology & Engineering Support (ID-Nummer: 13687267)
LAIQON AG sucht in Hamburg eine/n Junior Data Engineer (m/w/d) (ID-Nummer: 13692043)
Horváth sucht in Frankfurt, München, Stuttgart eine/n Junior Accountant (w/m/d) (ID-Nummer: 13684838)
Roast Market GmbH sucht in eine/n (Junior) HR Operations Manager (m/w/x) (ID-Nummer: 13731703)
Sopra Steria sucht in eine/n Junior IT Projektmanager (m/w/d) (ID-Nummer: 13604849)
EWR AG sucht in eine/n IT-Junior Solution Manager (m/w/d) Entwicklung & Integration (ID-Nummer: 13687054)
Kirchliche Zusatzversorgungskasse des Verbandes der Diözesen Deutschlands (KZVK) sucht in eine/n Junior-Portfoliomanager (w/m/d) Real Assets (ID-Nummer: 13677551)
ZEISS sucht in eine/n Steinbeis Studium - Junior Project Manager Brand Training (m/w/x) (ID-Nummer: 13694053)
OUTLETCITY METZINGEN, eine Marke der HOLY AG sucht in eine/n Junior Customer Data Analyst (w/m/d) (ID-Nummer: 13727614)
PCS Systemtechnik GmbH sucht in eine/n (Junior) Controller (m/w/d) Sales und Operations (ID-Nummer: 13664863)
Bosch Gruppe sucht in eine/n Junior Managers Program - Unsolicited Application - Trainee Program (m/f/div.) (ID-Nummer: 11695881)
Bosch Gruppe sucht in eine/n Junior Managers Program - Research & Development eMobility - Trainee Program (m/f/div.) (ID-Nummer: 13188395)
Bosch Gruppe sucht in eine/n Junior Managers Program - Research & Development Corporate Research - Trainee program (m/f/div.) (ID-Nummer: 11759885)
Techtronic Industries ELC GmbH sucht in eine/n Junior Product Manager (m/f/d) Milwaukee® (ID-Nummer: 13673484)
YOGI TEA GmbH sucht in Hamburg eine/n Junior IT System Administrator (m/f/x) (ID-Nummer: 13404478)
INKA Internationale Kapitalanlagegesellschaft mbH sucht in eine/n (Junior) Portfolio Manager (m/w/d) (ID-Nummer: 13664076)
NTT DATA Business Solutions AG sucht in eine/n Junior SAP S/4HANA Logistik Berater:in (ID-Nummer: 12649788)
itdesign GmbH sucht in Tübingen, Zwickau eine/n Junior Cloud Engineer (m/w/d) (ID-Nummer: 13574728)
Bosch Gruppe sucht in eine/n Junior Managers Program - HR - with a focus on HR tech, digitalization and generative AI - trainee program (f/m/div.) (ID-Nummer: 10391856)
Mit Ihrem technischen Verständnis und Ihrer strukturierten Arbeitsweise wirken Sie im Claim Management mit und unterstützen die erfolgreiche Umsetzung unserer Infrastrukturprojekte. Junior Claim Manager Ingenieurbau (m/w/d) Dortmund Ihre Aufgaben Durchführung des Nachtragsprozesses Feststellung von Leistungsänderungen Vorbereitung des Vertragsschriftverkehrs und Erarbeitung von Nachtragsunterlagen Kalkulation von Nachtragsleistungen Teilnahme an Bauvertragsbesprechungen und Nachtragsverhandlungen Ihre Qualifikationen Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrungen im Projekt- und Baustellenmanagement Kenntnisse des Bauvertragsrechts (VOB, BGB) Gute Anwendungskenntnisse von Büro- und Kalkulationssoftware Sicheres Auftreten, Fähigkeit zur interdisziplinären Teamarbeit, strukturierte Arbeitsweise, Kommunikationsstärke Unser Angebot Vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten: Internationale und abwechslungsreiche Projekte sowie ein Aufgabengebiet mit persönlichem Entwicklungspotenzial.
Arbeitsort: Erkrath Job-ID: 11588 38,5 Wochenstunden Die BPS Personalmanagement GmbH ist eine moderne Personalberatungs- und Coachingagentur. Im Auftrag eines Kundenunternehmens in Erkrath ist die Stelle Junior Key Account Manager E-Commerce (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Ihre Benefits Gehalt: 50.000 - 62.000 EUR pro Jahr, je nach Erfahrung und Qualifikation, inklusive Bonus Hybrides Arbeitszeitmodell mit flexiblen Arbeitszeiten Kostenlose ParkplätzeMöglichkeit, einen Firmenwagen zu erhalten Mitarbeiterrabatte Betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlungen Ihr Aufgabengebiet Unterstützung im Key Account Management für Vendor- und E-Commerce-Partner Mitwirkung bei der Pflege und Weiterentwicklung von Konditions- und Rahmenvereinbarungen Vor- und Nachbereitung von Verhandlungen und Jahresgesprächen gemeinsam mit dem Senior Unterstützung bei der Erstellung, Umsetzung und Analyse von E-Commerce-Strategien Mitarbeit im Performance Marketing inkl. grundlegender Kampagnenpflege (Sponsored Ads) Mitwirkung an hybriden Vertriebsansätzen in Zusammenarbeit mit Seller-Teams (FBA/FBM) Unterstützung bei der Identifikation neuer Absatzpotenziale und Markttrends Durchführung von KPI-Auswertungen, Reportings und Forecast-Vorbereitungen Koordination externer Dienstleister in Abstimmung mit der Teamleitung Repräsentation des Unternehmens auf Veranstaltungen zusammen mit erfahrenen Kolleg:innen Ihr Profil Abgeschlossenes Studium wie BWL (m/w/d), Wirtschaftswissenschaften (m/w/d) oder E-Commerce / Digital Business Management (m/w/d) - alternativ eine kaufmännische Ausbildung wie Kaufmann/Kauffrau im E-Commerce (m/w/d), Industriekaufmann/Industriekauffrau (m/w/d) oder Kaufmann/Kauffrau für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d) Erste Erfahrung im E-Commerce, Online-Vertrieb oder digitalen Key Account Management Interesse am Vendor-Business und dem Aufbau einer Spezialisierung in diesem Bereich Sehr gute Deutschkenntnisse auf C1-Level und gute Englischkenntnisse auf B2-Level Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel Erste Erfahrung mit Analyse- oder Marktplatz-Tools (z.
Zur Verstärkung unseres Finance-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (Junior) Controller (m/w/d) in Vollzeit. In dieser Rolle übernehmen Sie eine zentrale Funktion im Performance Controlling und unterstützen die Geschäftsführung mit fundierten Analysen und Entscheidungsgrundlagen.
Dann werden Sie Teil eines neu entstehenden Teams im Bereich Freileitungsberechnung – und wachsen Sie unter Anleitung erfahrener Senior-Experten in die Seilmechanik hinein. Berufseinsteiger und Junior-Profile sind ausdrücklich willkommen. Ihre Aufgaben Mitarbeit bei Seilmechanik-Berechnungen (Sag & Tension, Durchhang, Clearance) Unterstützung bei der Erstellung von Kreuzungsberechnungen und Betroffenheitsprüfungen Bearbeitung und Aufbereitung von Planungsgrundlagen Mitwirkung bei der Erstellung von FNN-Profilen Unterstützung bei der Arbeit mit Seil++ oder PLS CADD Dokumentation und Zuarbeit für technische Nachweise Enge Zusammenarbeit mit dem Lead Engineer sowie angrenzenden Fachbereichen Ihre Qualifikationen Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Elektrotechnik oder Vermessungsingenieurwesen alternativ eine vergleichbare technische Qualifikation Erste Berührungspunkte mit Infrastruktur-, Leitungs- oder Trassierungsprojekten von Vorteil Interesse an technischen Berechnungen und Softwaretools Lernbereitschaft und Motivation, sich in die Seilmechanik einzuarbeiten Teamfähigkeit und technisches Verständnis Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Was wir bieten Mit Energie in die Zukunft!
Bonial International GmbH sucht in Berlin eine/n Junior Operations Manager (f/m/x)- French Market (ID-Nummer: 13750878)
Als Junior Professional wirken Sie von Beginn an in regionalen Projekten mit, die zu sicheren und gesunden Gebäuden im Sozial-, Bildungs- und Gemeinwesen beitragen.
Stellenbeschreibung Für den Raum Augsburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Junior Objektleiter / Abschnittsleiter (m/w/d) in der Gebäudereinigung in Vollzeit (39 Std. / Woche). EINSATZORT Raum Augsburg und Umgebung DAS WARTET AUF SIE Flexible Arbeitszeiten: Sie gestalten Ihre Arbeitszeiten eigenverantwortlich und können diese flexibel an Ihre Aufgaben und persönlichen Bedürfnisse anpassen Objektbetreuung: Sie verantworten eigenständig die Ihnen zugeteilten Objekte und stellen reibungslose Abläufe sowie beste Ergebnisse sicher Teamführung mit Weitblick: Sie planen den Einsatz Ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, geben fachliche Anleitungen und unterstützen, wo es nötig ist Qualität & Sicherheit: Sie stellen sicher, dass alle Standards eingehalten werden, von Arbeitsqualität über Sicherheit bis hin zur Dokumentation gesetzlicher Vorgaben Kunden im Fokus: Sie sind der direkte Ansprechpartner (m/w/d) für unsere Kunden, pflegen den Kontakt und sorgen für eine langfristige, erfolgreiche Zusammenarbeit Organisation & Struktur: Sie übernehmen das Vertragsmanagement und die nötigen administrativen Aufgaben und gewährleisten, dass im Hintergrund alles rund läuft Einstieg als Junior: Bei Ihrer Weiterentwicklung zur Nachwuchsführungskraft arbeiten Sie eng mit unserer Senior Abschnittsleitung zusammen, unterstützen bei allen anfallenden Aufgaben und treffen Entscheidungen zunächst nach Absprache DAS BRINGEN SIE MIT Fachwissen & Qualifikation: Sie haben eine Ausbildung in der Gebäudereinigung, eine Weiterbildung zum Betriebswirt (m/w/d) für Ernährungs- und Versorgungsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation Wo Motivation zählt und Erfahrung wachsen darf: In der Position als Junior Objektleiter / Abschnittsleiter (m/w/d) geben wir auch Quereinsteigern eine Chance zum Einstieg in unsere Branche Kommunikationsstärke & Struktur: Sie verstehen es, klar zu kommunizieren und behalten auch in herausfordernden Situationen den Überblick MS Office: Der sichere Umgang mit MS Office ist für Sie kein Problem – oder Sie sind bereit, sich schnell einzuarbeiten Mobil & flexibel: Sie haben den Führerschein Klasse B und sind somit flexibel, mobil und bereit, jedes Ihrer Objekte zu erreichen DAS BIETEN WIR IHNEN Immer mobil – auch privat: Ein moderner Firmenwagen steht Ihnen zur Verfügung, den Sie auch privat nutzen können Sicher & zukunftsfest: Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag starten Sie sorgenfrei in Ihre berufliche Zukunft Technik, die begeistert: Ihr Arbeitsplatz ist nicht nur ergonomisch für Sie eingestellt, sondern hält auch die neueste IT-Ausstattung bereit (Tablet, IPhone) Beste Voraussetzungen: Dank unseres Onboardings und der Unterstützung Ihres tollen Teams fühlen Sie sich ab Tag 1 gut aufgehoben Sicherheit & Umwelt: Haben für uns oberste Priorität.
Stellenbeschreibung Für den Raum Augsburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Junior Objektleiter / Abschnittsleiter (m/w/d) in der Gebäudereinigung in Vollzeit (39 Std. / Woche). EINSATZORT Raum Augsburg und Umgebung DAS WARTET AUF SIE Flexible Arbeitszeiten: Sie gestalten Ihre Arbeitszeiten eigenverantwortlich und können diese flexibel an Ihre Aufgaben und persönlichen Bedürfnisse anpassen Objektbetreuung: Sie verantworten eigenständig die Ihnen zugeteilten Objekte und stellen reibungslose Abläufe sowie beste Ergebnisse sicher Teamführung mit Weitblick: Sie planen den Einsatz Ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, geben fachliche Anleitungen und unterstützen, wo es nötig ist Qualität & Sicherheit: Sie stellen sicher, dass alle Standards eingehalten werden, von Arbeitsqualität über Sicherheit bis hin zur Dokumentation gesetzlicher Vorgaben Kunden im Fokus: Sie sind der direkte Ansprechpartner (m/w/d) für unsere Kunden, pflegen den Kontakt und sorgen für eine langfristige, erfolgreiche Zusammenarbeit Organisation & Struktur: Sie übernehmen das Vertragsmanagement und die nötigen administrativen Aufgaben und gewährleisten, dass im Hintergrund alles rund läuft Einstieg als Junior: Bei Ihrer Weiterentwicklung zur Nachwuchsführungskraft arbeiten Sie eng mit unserer Senior Abschnittsleitung zusammen, unterstützen bei allen anfallenden Aufgaben und treffen Entscheidungen zunächst nach Absprache DAS BRINGEN SIE MIT Fachwissen & Qualifikation: Sie haben eine Ausbildung in der Gebäudereinigung, eine Weiterbildung zum Betriebswirt (m/w/d) für Ernährungs- und Versorgungsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation Wo Motivation zählt und Erfahrung wachsen darf: In der Position als Junior Objektleiter / Abschnittsleiter (m/w/d) geben wir auch Quereinsteigern eine Chance zum Einstieg in unsere Branche Kommunikationsstärke & Struktur: Sie verstehen es, klar zu kommunizieren und behalten auch in herausfordernden Situationen den Überblick MS Office: Der sichere Umgang mit MS Office ist für Sie kein Problem – oder Sie sind bereit, sich schnell einzuarbeiten Mobil & flexibel: Sie haben den Führerschein Klasse B und sind somit flexibel, mobil und bereit, jedes Ihrer Objekte zu erreichen DAS BIETEN WIR IHNEN Immer mobil – auch privat: Ein moderner Firmenwagen steht Ihnen zur Verfügung, den Sie auch privat nutzen können Sicher & zukunftsfest: Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag starten Sie sorgenfrei in Ihre berufliche Zukunft Technik, die begeistert: Ihr Arbeitsplatz ist nicht nur ergonomisch für Sie eingestellt, sondern hält auch die neueste IT-Ausstattung bereit (Tablet, IPhone) Beste Voraussetzungen: Dank unseres Onboardings und der Unterstützung Ihres tollen Teams fühlen Sie sich ab Tag 1 gut aufgehoben Sicherheit & Umwelt: Haben für uns oberste Priorität.